Секрети роботи в «Аврорі»: система премій і мотивації працівників

Експрацівниця мережі «Аврора» поділилася досвідом роботи, розповідаючи про систему премій, яка замінює штрафи. За її словами, співробітники отримують більші винагороди за швидкість обслуговування, а їхня зарплата залежить від кількості відпрацьованих годин та обсягів продажу. Робота в мережі може бути складною, але з хорошим колективом стає легшою.